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2019河南信阳市商城县招聘教师70人布告

2019-05-16 09:39:56| 我国华夏人才网

依据《事业单位人事办理条例》(国务院第652号令)、《事业单位揭露招聘人员暂行规则》(原人事部〔2005〕6号令)、《中共河南省委安排部河南省人力资源和社会保障厅关于加强和改善我省贫困地区事业单位揭露招聘作业的施行定见》(豫人社〔2017〕75号)等有关文件精力,经县委县政府研讨赞同,并报上级有关部分赞同,决议采纳校园招聘方法招聘中学教师70人。为保证招聘作业顺利进行,特制定本方案。

一、校园简介

信阳市商城县坐落河南省东南部、大别山北麓、鄂豫皖三省交界处, 总面积2130平方公里,总人口80万人。商城县赤色见识深沉,天然风光旖旎,崇文重教之风浓郁,教育教育效果丰盛,一般高考效果一向位居信阳市前列,被誉为“大别山下状元县”。此次招聘的校园既有城区校园,也有乡村校园,既有一般高中、一般初中,也有作业高中,其间,商城高中坐落城区,环境优美,是我县仅有一所省级示范性高中;上石桥高中、观庙高中、达权店高中均为市级示范性高中,交通便当,规划较大,在校生均在3000人左右,每年的高考效果均位居信阳市市级示范性高中前列。商城一中、商城二中、商城三中、思源实验校园是城区初中,区位优势显着,办学条件先进;汪岗中学、鄢岗中学等招聘校园是乡村初中,教育设施完善,校园环境优美;商城县作业高中是商城县仅有一所作业高中,被河南省教育厅承认为河南省作业教育特征院校、作业教育精准扶贫技能训练基地、全民技能复兴—城乡劳动者训练品牌基地,有计算机、电子等多个省市级主干专业和实训基地,每年培育训练了大批有文化懂技能的新乡村建设者。

二、揭露招聘的安排领导

为加强对此次招聘作业的领导,建立县2019年校园招聘教师作业领导小组,担任研讨处理招聘过程中的重要问题,领导小组下设办公室,办公室设在县人力资源和社会保障局,详细担任报名、资历检查、面试、体检、查核等作业的安排展开。

三、招聘职位、人数及条件

依据我县中小学教师缺编状况,拟招聘高中教师26人(县高中3人,乡村高中23人),作业教育紧缺专业教师5人,初中教师39人(城区初中17人,乡村初中22人)(见附件2:商城县2019年校园招聘教师方案汇总表)。详细条件如下:

1. 乡村高中、初中招聘全国一般高等院校师范专业全日制本科及以上有商城县户籍的应届或择业期内(2017、2018年结业生)的结业生,硕士研讨生榜首学历有必要是全日制师范专业本科学历。

2.城区高中、初中招聘全国一本院校师范专业、一本师范专业、有商城县户籍的应届或择业期内(2017、2018年结业生)的结业生或许硕士研讨生。硕士研讨生榜首学历有必要是全日制师范专业本科学历。

3. 作业高中招聘全国一般高等院校全日制本科及以上有商城县户籍的应届或择业期内(2017、2018年结业)的结业生。

四、报考的资历条件

1. 酷爱教育事业,遵纪守法;

2. 具有杰出的品德;

3. 契合不同层次岗位招聘所需的教师资历要求(职教专业教师不作要求),专业与招聘方案学科相同或附近;

4. 全日制本科学历报考人员年龄在28周岁以下(从布告宣布之日算起),研讨生学历报考人员年龄在30周岁以下(从布告宣布之日算起)。

五、招聘程序

(一)发布布告

在拟招聘的省内外一般高等院校作业网站和该校园内发布布告。

(二)报名、资历检查

1、报名。本次招聘采纳现场报名方法报名。报名时刻:在正式安排招聘报名前5个作业日布告报名时刻。报名地址:在拟招聘的高等院校内指定的地址报名。报名要求:应届结业生带着身份证、户口簿、校园相关部分出具的应届结业生证明、契合报名岗位要求的教师资历证或教师资历考试合格证明(上岗前有必要获得契合报名岗位要求的教师资历证,不然撤销选取资历)等原件和上述复印件各一份,近期1寸免冠相片3张;择业期内的结业生需带着身份证、户口簿、结业证、学位证、契合报名岗位要求的教师资历证、作业报到证或作业协议书等原件和上述复印件各一份,近期1寸免冠相片3张。报名时有必要由自己持身份证填写《商城县校园招聘教师报名表》,不允许托付别人填写,报考人员只能挑选一个岗位类型(城市高中、城市初中、乡村高中、乡村初中)报考,报考岗位类型一经填写,不得更改。每个拟招聘院校报名时刻1天(报名当天上午9时开端,17时完毕)。各学科报名人数应有差额,构成竞赛,构成不了竞赛的相应削减岗位数。

2.资历检查。报名时进行资历检查。资历检查作业贯穿招聘全过程。

(三)面试

1.收取面试告诉单。凡契合报考资历的人员持自己身份证于2019年 月 日18:00曾经到商城县人力资源和社会保障局四楼事业单位办理股收取面试告诉单。逾期不领的,视为主动抛弃报考资历。

2.面试时刻、地址:详细时刻、地址以面试告诉单上告诉的为准,未能准时参与面试的视为抛弃。

3. 面试方法:面试作业由商城县校园招聘教师作业领导小组安排施行。面试采纳结构化面试方法,满分100分。面试效果低于60分的,不能进入下一个招聘环节。

4.若某学科参与面试人数缺乏或没有差额,构成不了竞赛,多出的名额由商城县教育体育局提出定见,经商城县2019年校园招聘教师作业领导小组赞同后,调剂到其他契合条件的学科,调剂依照语文、数学、英语、物理、化学、政治、前史、地舆、体育、音乐、美术、信息技能的次序循环调剂。

(四)体检

依据面试效果,按招聘人数1:1的份额从高分到低分承认参与体检人员,依照《河南省教师资历请求人员体格检查规范》进行体检。体检抛弃的、不合格的,按学科顺位递补;若该学科无递补人员,由商城县教育体育局提出定见,报商城县2019年校园招聘教师作业领导小组赞同,调剂到其他有名额的学科进行人员递补,递补依照语文、数学、英语、物理、化学、政治、前史、地舆、体育、音乐、美术、信息技能的次序循环递补。

(五)调查

查核首要经过座谈了解和查阅考生档案,调查拟聘任人员的政治思想体现、道德品质、事务才能等状况。

有下列状况之一的视为查核不合格:

1. 曾因违法受过刑事处分的;

2. 受党纪、政纪处分没有免除的;

3. 涉嫌违法违纪正在承受检查的;

4. 不契合人事部《事业单位揭露招聘暂行规则》中有关逃避准则规则要求的;

5. 其他不契合报考资历条件的。

查核不合格的不再递补,如因抛弃呈现缺额的,可在所报岗位中按面试效果从高分到低分顺次递补;若所报岗位无递补人员,由商城县教育体育局提出定见,报商城县2019年校园招聘教师作业领导小组赞同,调剂到其他有名额的学科进行人员递补,递补依照语文、数学、英语、物理、化学、政治、前史、地舆、体育、音乐、美术、信息技能的次序循环递补。

(六)公示

依据面试效果和体检、查核成果,择优承认拟聘任人员。拟聘任人员名单在商城县公民政府网站上公示,承受考生和社会各界的监督,公示期为7个作业日。

(七)聘任

公示期满且无异议后,由商城县教育体育局提出契合城市高中、城市初中、乡村高中、乡村初中相应岗位的分配定见,聘任人员与聘任单位签定聘任合同,试用期为一年,试用不合格者,予以解聘。试用期满合格,转为正式在编教师。

六、纪律与监督

县纪委督查委对招聘作业进行全程监督。对告发和申述进行调查查办。

七、本方案由商城县2019年校园招聘教师作业领导小组担任解说。

附件:教师招聘专业及人数、报考条件.xls

我国华夏人才网

2019年5月15日

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